Подведены итоги Регионального этапа всероссийского конкурса «Лучшие практики наставничества», который проходит в рамках реализации национального проекта «Производительность труда» .

Первое место в номинации «Прорывные технологии повышения производительности труда» заняла компания «Сити Бэйкер»; в номинации «Профессиональное развитие молодежи» победителем стала компания «Нортек», а в специальной номинации «Наставничество в индустрии гостеприимства» победила туристическая компания «Охота».

Напомним, конкурс проводится для выявления и распространения передового практического опыта наставничества, направленного на повышение производительности труда и тиражирование эффективных практик наставничества в Алтайском крае. В текущем году в условия проведения конкурса были внесены изменения в части состава номинаций. Так, впервые конкурсная комиссия рассмотрела заявки от организаций сферы индустрии гостеприимства.

«Мы в четвертый раз подводим итоги регионального конкурса по наставничеству. Необходимо отметить, что в текущем году участниками стали компании, которые никогда до этого в конкурсе не участвовали, поэтому состав организаций совершенно новый. Это свидетельствует о высоком потенциале алтайских предприятий в данном направлении», - отметил председатель Экспертного совета по рассмотрению заявок на участие в конкурсе, заместитель министра экономического развития Алтайского края, начальник управления инновационного развития и кластерной политики Сергей Кореннов.

Все победители и призеры будут награждены дипломами Губернатора Алтайского края. Кроме того победители получат возможность представить Алтайский край на федеральном этапе конкурса «Лучшие практики наставничества».

Справочно. ООО «Сити Бэйкер» производит мучные кондитерские изделия под торговой маркой «Бисквитъ». ООО «Нортек» выпускает шины для различных видов сельскохозяйственной техники, грузовых и легковых автомобилей. ООО «Охота» осуществляет организацию туров и туристических маршрутов.